为进一步强化干部队伍素质,切实提升作风效能,盱眙县穆店镇纪委多措并举,聚焦作风效能建设,在打造“过硬”干部队伍上下功夫。

　　聚焦政治建设强素质。强化学习教育,聚焦政治建设,通过周例会、党员活动日、专题学习会等方式,组织各单位、村(社区)干部学习党风廉政和反腐倡廉相关知识,加强各级干部廉洁从政教育,筑牢党员干部拒腐防变的思想防线,解决干部在思想状态、工作态度等方面存在的问题,切实发挥党员干部的表率作用,激发干部干事创业精神,强化干部谋事干事观念,增强干部想干事干成事意识,力促各项工作再上新台阶。

　　聚焦重点工作强效能。聚焦集体“三资”、人居环境、核心指标等重点工作,细化目标任务,压实工作责任,定期开展督查,通过周例会、微信工作群等方式及时通报督查结果,对推进不力的单位、村(社区)予以通报批评,并在考核中予以扣分,对于连续2周推进不力的单位、村(社区),镇纪委依据相关程序约谈负责人。今年以来,已开展监督检查并发布通报10余次,提醒谈话60余人次,镇村两级干部作风进一步向好,工作效能进一步提升。

　　聚焦监督执纪强作风。镇纪委聚焦主责主业,强化监督执纪,用活用好“四种形态”,扎实提升全镇干部作风。开展作风建设专项整治活动,针对作风散漫、工作推诿扯皮、工作纪律执行不严、违纪违法等问题严肃查处,依据情节轻重,依规依纪严肃处理,截止目前,发现问题6个,问题线索4个,拟立案2起。